カリキュラムを通じて日頃から「身だしなみ」を考える

こんにちは。大阪事業所の越智です。

この前の冬が返ってきたような気温から一転して
今日はとても暖かいですね。

日差しも強くなり、花粉症のスタッフは朝から辛そうです。
私の自宅のチューリップの芽もどんどん目が大きくなってきました。

そして、就職や引っ越し、新生活などで人の流れも変わる時期ですね。

環境の変化は体調にも影響されます。
いつも通りの力を発揮するためにも、健康維持に目を向けた生活をしていきたいものです。

さて、本日は身だしなみについてのトレーニングが行われています。
昨今では「オフィスカジュアル」など、定義があいまいな
服装指定のある企業も多くなってきました。

職場で働く場合の身だしなみは、意外と気を付ける点が多いのです。

訓練生の方に社員が問いかけました。
「身だしなみとオシャレの違いは何でしょうか」

この質問の答えでは、具体的なものではななく、定義的な考え方が挙げられます。

• オシャレは自分の為
• 身だしなみは仕事をする為

ということをお伝えしました。

身だしなみは清潔感に繋がっています。
印象として気を付ける点では、

1. 髪型
2. 洗顔
3. ヒゲやメイク
4. 服のしわ
5. 靴

…といったポイントがたくさん存在するのです。

面接では、先方企業の方と初めてお会いすることが多いです。
眼から見た情報はは10秒足らずで人の印象の7割以上を決めてしまう重要なもの。

チャレンジド・アソウでは、個別で身だしなみの指導を行うこともあります。

働き始めてから清潔感で指摘を受けたが、どうしたらいいかわからず
困ってしまう前に、普段から少しずつ身だしなみの意識をしていきませんか？

まずはお気軽にお問合せください。

みなさんに安心してご利用いただくために、チャレンジド・アソウでは事業所見学や体験利用をおすすめしています。
実際にご自身の目で事業所の雰囲気やプログラムを確認してみませんか？

※ご家族の方もお気軽にお問い合わせください。

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