本日は就職後、約2年半経過の方と、2週間目の方の定着支援があります。
就労移行支援事業を利用して就職された方は、就職後半年間は就労移行支援事業の一環としてのサポートが。その後、ご本人のご希望に沿い3年間の定着支援が受けられます。
すでに仕事をご自身のものとして完結し、環境や人間関係にも慣れて来られた方と、入社直後の緊張感が高い状況で業務を覚えていっておられる方とでは必要なサポートは違ってきます。
そして入社時にお伝えしている障害特性や配慮事項についても、就労が長くなれば内容を再確認していく必要があると思います。
長期就労が人生にどう影響するのか。
物事の考え方や受け止め方で、180度理解は変わるものだと思いますが、せっかく定着支援として、ともに就労について考える機会をいただいているのですから、
その方の人生を我事として捉え、一歩でも前進できるきっかけとして考えていけたらと思っています。
今日はそんな状況の違うおふたりにお会いできる、嬉しい日です。
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9月22日(木)13:00~14:40 基本的労働習慣【ビジネスマナー】
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