チャレンジド・アソウ 広島事業所の中野です。
寒くなりましたね〜〜。
もうすぐクリスマスですから。
インフルエンザも流行ってきてますので、皆さん体にはお気を付けくださいね。
皆さんは、こんなことありますか？
「履歴書のこの空白期間、面接で聞かれたらどう答えよう…」
そんな不安が頭をよぎり、就職活動への一歩が踏み出せない方は少なくありません。
休職や離職の期間が長引くほど、「社会から取り残されたのでは」なんて思うなど、焦りを感じてしまいまうことあるかもしれません。
しかし、多くの企業の採用担当者が本当に知りたいのは実は違ったりします。
「過去に休んでいた事実」そのものではなく、「現在は回復し、安定して働く準備ができているか」という点なのです。
まずは、その空白期間を「何もしていなかった時間」と責めるのをやめましょう。
それは、あなたが長く働き続けるために必要な「充電期間（リカバリー期間）」でした。
「自分の病状やストレスサインと向き合い、対処法を学ぶ時間でした。そのおかげで、現在は安定した生活リズムを維持できています」
このように、空白期間を「自己理解を深め、再発を防ぐための準備期間」として語ることができれば、それはあなたの「誠実さ」や「定着への説得力」という強みに変わります。
一人でポジティブな言い換えを考えるのは難しいものです。私たちと一緒に、あなたのこれまでの時間を「未来へのアピール材料」に変える準備を始めませんか？
【今週の利用者の一言】
本日は、「立町ブレイクタイム」が始動しましたので担当者から一言！
初めましての方もそうでない方もどうも立町ブレイクタイムを主催をしております小野です。
ボードゲームなどで一緒に遊んで日々の忙しさを忘れるちょっとした息抜きの時間を過ごそうという会です！
( ^^) _旦~~
以前参加されたメンバーもゲームを通じて普段はしないような挑戦や会話を楽しみぐっと打ち解けられました！
毎月1回開催を予定しておりますので、ぜひ一緒に楽しんでみませんか？
12月17日(水) 13:00〜14:00 事務の基礎知識
12月18日(木) 10:00〜11:45 結論の飛躍を避ける
どちらも、仕事を長く続けることに大変役立ちます♪
☆ＩＴパスポート取得のお手伝いも致します。お問合せお待ちしております！
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